王志綱工作室
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編者按：2015年工作總結(jié)會(huì)上，智綱智庫(kù)深圳中心總經(jīng)理段明做了年終總結(jié)報(bào)告，具體有項(xiàng)目完成情況、團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)狀況、智庫(kù)研究與傳播工作等內(nèi)容，并對(duì)相關(guān)個(gè)人及團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了表彰。同時(shí)，段明首次對(duì)策劃人該如何成長(zhǎng)做了精彩分享，現(xiàn)將內(nèi)容整理如下，以饗讀者。
可能有人會(huì)認(rèn)為“戰(zhàn)略策劃是一個(gè)方法論，學(xué)會(huì)方法論就可以了，但職業(yè)選擇不如從事一個(gè)實(shí)實(shí)在在的行業(yè)，戰(zhàn)略策劃要通過(guò)謀劃、策劃、規(guī)劃、計(jì)劃很多節(jié)點(diǎn)才可能落實(shí)，太遙遠(yuǎn)、太虛無(wú)”。還有人說(shuō)“要做實(shí)實(shí)在在的有形的產(chǎn)業(yè)，那樣才是不虛的行業(yè)”。
我完全不贊成這個(gè)說(shuō)法。戰(zhàn)略策劃不僅僅是方法論，是基于方法論上的一門(mén)專(zhuān)業(yè)，是一門(mén)非常專(zhuān)業(yè)的手藝活，所以如果你沒(méi)有建立起專(zhuān)業(yè)能力，不是這個(gè)行業(yè)虛而是你自己虛：
我想當(dāng)別人都不知道往左走還是往右走的時(shí)候，你告訴他往左走，這是虛嗎？
當(dāng)在一堆紛繁復(fù)雜的事物里一把挑出最重要的東西，且把它理清楚并進(jìn)行合理的排序，這是虛嗎？
當(dāng)我們明確先干什么、再干什么和最后干什么，理清一件事的順序，這是虛嗎？
當(dāng)我們預(yù)見(jiàn)未來(lái)的一種發(fā)展，知道社會(huì)進(jìn)步的腳步和趨勢(shì)，這是虛嗎？
所以我們?nèi)绾握J(rèn)識(shí)這個(gè)行業(yè)呢？其實(shí)戰(zhàn)略策劃是一門(mén)專(zhuān)業(yè)的手藝活，可以把握未來(lái)，可以指導(dǎo)實(shí)踐。
第一，策劃人要有全局觀。不謀全局者，不足謀一域。不知道整體就不知道局部，全局觀是看問(wèn)題時(shí)宏觀、中觀、微觀的結(jié)合。同時(shí)，要分清事情的前、中、后期，在角色上學(xué)會(huì)占位、上位、補(bǔ)位。如果你不知道上面的位子在哪里也不去補(bǔ)位，甚至也不知道你在的這個(gè)位子最應(yīng)該做什么，這都是沒(méi)有全局觀的表現(xiàn)。
第二，策劃人要打通“學(xué)、術(shù)、道”。有人說(shuō)“學(xué)術(shù)道不是分層次的，術(shù)未必比道差”，我不贊同他的觀點(diǎn)。我認(rèn)為事物是分為學(xué)術(shù)道的，道是最高層面。但解決不同問(wèn)題時(shí)，需要用不同的學(xué)術(shù)道，所以我們?yōu)槭裁凑f(shuō)要做策劃者、學(xué)者、記者三者的結(jié)合體。而且最重要的是知道什么時(shí)候用“學(xué)”，什么時(shí)候用“術(shù)”，什么時(shí)候用“道”，做到因時(shí)、因地、因人制宜。
第三，策劃人要做到自我清零。在策劃這個(gè)領(lǐng)域，每個(gè)人都需要不斷的自主學(xué)習(xí)。
第一，策劃人要有突破思維。不要?jiǎng)虞m提出十大策略，而是心中要有突破策略，從認(rèn)識(shí)、到感悟、到實(shí)踐、到知行合一，工作室的核心能力就是“突破”。
第二，策劃人一定要虛實(shí)結(jié)合。虛實(shí)結(jié)合就是：知道向左走還是向右走，然后還能大概知道從左邊和右邊怎么走出去。因此，當(dāng)你知道什么事情最重要，而且你還能做到，這就是虛實(shí)結(jié)合；當(dāng)你能清楚的知道一件事情的流程，并按計(jì)劃實(shí)施，這就是虛實(shí)結(jié)合；當(dāng)你能清楚如何對(duì)前期、中期、后期把關(guān)，并有效完成，這就是虛實(shí)結(jié)合。
第三是策劃人需要沉淀。工作室是解決“一類(lèi)問(wèn)題”的公司，所以我們強(qiáng)調(diào)要通過(guò)思考，形成模塊。怎么沉淀？怎么把一件事做成一類(lèi)事？比如我們講文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)的講稿時(shí)，執(zhí)著于將其完善成文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)新玩法和新模具，因?yàn)槲覀円谀骋粋€(gè)模塊下留下我們的烙印。只有在每一個(gè)地方每次打上屬于自己的烙印，才能稱(chēng)得上沉淀。
我認(rèn)為最重要的是建立團(tuán)隊(duì)的信任度。信任度代表你對(duì)結(jié)果高度負(fù)責(zé)，不是對(duì)過(guò)程負(fù)責(zé)，你能夠在任何時(shí)候把握好一個(gè)“亦師亦友”的角色，而且要學(xué)會(huì)融合和變通，在任何紛繁復(fù)雜的情況下通過(guò)融合和變通達(dá)到最終的結(jié)果，那才是真正的解決之道和信任之果。
信任度的背后內(nèi)容就是你有沒(méi)有智慧、有沒(méi)有毅力、有沒(méi)有耐心、會(huì)不會(huì)變通來(lái)處理復(fù)雜的事情。越是有智慧、越是有毅力、越是有耐心、越是能變通的人就越能形成團(tuán)隊(duì)對(duì)你的信任。
如果與團(tuán)隊(duì)形成了這樣的信任度，就能交給你更多的事情。就是說(shuō)：交給你一件事，你千方百計(jì)的完成了；而交給你第二件事，你又千方百計(jì)的完成了……從此你就建立了信任度。如果交給你第一件事，找了十個(gè)理由沒(méi)完成；交給你第二件事情，找了二十個(gè)理由沒(méi)完成；以后也沒(méi)有第三件事情交給你了。
在團(tuán)隊(duì)中信任度的另一個(gè)面是默契度,在信任度的基礎(chǔ)上,聽(tīng)懂目標(biāo),完成合作,融會(huì)貫通,真正做到有全局觀,占位、上位和補(bǔ)位。
有些人知道這個(gè)道理，但是行動(dòng)有偏差，這會(huì)導(dǎo)致完全不一樣的結(jié)果。
因?yàn)槲覀兪且粋€(gè)智庫(kù)，我們每個(gè)人都帶著自己的角度，我們每一個(gè)人都有自己的慣性，每個(gè)人的個(gè)性也略有不同，所以建立團(tuán)隊(duì)的凝聚力，統(tǒng)一思想又能激發(fā)活力是成長(zhǎng)的關(guān)鍵。
那么如何形成凝聚力？第一找到思想的交集。如果不找到思想的交集，怎么往下走？第二求大同存小異。在整個(gè)合作的過(guò)程中形成重要的一致，但允許一些差異，其中規(guī)定動(dòng)作一定要做，然后再選擇一點(diǎn)自選動(dòng)作，所以“求大同，存小異”是一個(gè)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)向心力重要的原則。第三個(gè)因人設(shè)事、因材施教。這是特別說(shuō)給帶隊(duì)人聽(tīng)的，個(gè)性化的東西需要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)，團(tuán)隊(duì)的東西一定要找思想的交集，切行因材施教。有些人必須從微觀打通，把一個(gè)點(diǎn)做成一整個(gè)光環(huán)；有些人則要強(qiáng)化中觀，在結(jié)構(gòu)上進(jìn)行思考；有些人要突出結(jié)果，按照理論把內(nèi)容有特色的做出來(lái)；有些人通過(guò)學(xué)習(xí)外面補(bǔ)充自己，但是尋找外面知識(shí)和工作室的交集更重要。
我認(rèn)為這是能讓一個(gè)人充滿(mǎn)激情工作的最高境界，而且我們這個(gè)機(jī)構(gòu)是最容易實(shí)現(xiàn)個(gè)人創(chuàng)業(yè)與企業(yè)創(chuàng)業(yè)一致的地方。因?yàn)樾碌内厔?shì)是我們?cè)谘芯浚碌陌咐俏覀冊(cè)趪L試，新的結(jié)果會(huì)呈現(xiàn)在我們眼前，我感覺(jué)近20年來(lái)也一直在創(chuàng)業(yè)，天天都在進(jìn)行，哪天也沒(méi)有停下來(lái)，隨著工作室進(jìn)入的每一個(gè)新領(lǐng)域都在進(jìn)行著新的創(chuàng)業(yè)。
時(shí)過(guò)境遷，那么現(xiàn)在的我們?nèi)绾卧诠ぷ魇移脚_(tái)上創(chuàng)業(yè)？那就是在掌握學(xué)術(shù)道的基礎(chǔ)上，將外界的知識(shí)、圈層、商業(yè)機(jī)會(huì)等跟工作室找到最大的交集，并形成項(xiàng)目成果。如果能夠做到這一點(diǎn)是可以實(shí)現(xiàn)個(gè)人創(chuàng)業(yè)和公司創(chuàng)業(yè)并行，團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)和企業(yè)成長(zhǎng)同步的。
因此，當(dāng)我們?cè)谝粋€(gè)正確的行業(yè)觀指導(dǎo)下，通過(guò)學(xué)習(xí)新的知識(shí)并打通策劃能力，在充分信任的團(tuán)隊(duì)環(huán)境中不斷成長(zhǎng)，將個(gè)人創(chuàng)業(yè)與團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)有機(jī)結(jié)合，那么我們就真的成長(zhǎng)了，工作室也會(huì)因此不斷發(fā)展壯大。
王老師出席了本次年會(huì)，并與大家談何為成功？
王志綱老師說(shuō)，我最近在悟一個(gè)詞：富貴。其實(shí)每一個(gè)人都在追求成功和幸福，但什么叫成功，什么叫幸福？我覺(jué)得就是兩個(gè)字，“富貴”，但這是對(duì)富貴的新解。
什么叫富？富就是做到“從心所欲不逾矩”。什么叫從心所欲？第一是見(jiàn)了皇帝不叩頭；第二是不對(duì)別人產(chǎn)生一種人生依附關(guān)系；第三是不對(duì)外搞勾結(jié)，晚上睡得著覺(jué)，清清爽爽、明明白白做人；第四是財(cái)務(wù)獨(dú)立，不為財(cái)富所累；第五是身心自由，是就是，不是就不是。這就是富，就是從心所欲。
什么是貴？貴就是被社會(huì)、被人們所尊重，不是尊重你的身外之物，不是尊重你的官銜，而是追求你本身的所作所為能幫助很多人，讓人家從內(nèi)心感謝你、感激你，由此日積月累形成一種尊重。
這就是富貴新解。王志綱工作室歷經(jīng)二十多年，而且還要十年、二十年的走下去。我希望你們能形成一個(gè)梯次結(jié)構(gòu)孵化團(tuán)隊(duì)，孵化傳下去的首先是精神，一種生命的價(jià)值觀。這就是王志綱工作室在亂世能夠特立獨(dú)行、卓爾不群，而且同流而不合污的看家法寶。這還包括方法論和知行合一的本領(lǐng)，因時(shí)因地因人，在實(shí)踐中不斷積累，最后形成自己一身的本領(lǐng)。這種本領(lǐng)就是你往那一站，人家就會(huì)相信你、接受你、喜歡你、離不開(kāi)你，對(duì)你產(chǎn)生莫大的敬仰，這就是富貴之態(tài)，這時(shí)候王志綱工作室的品牌就會(huì)泛化成能量和能力。
祝大家新年快樂(lè)，走向成功！
